International Sales Manager (NB/F/H)

WiZiU
Lille, France
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Description du poste

Tu rêves de faire voyager les hôtels WiZiU aux quatre coins du monde, valise à la main et carnet d’adresses XXL ? On te recherche.

On est WiZiU, la plateforme de gestion hôtelière du Groupe Covivio. Plus de 20 adresses en France et en Belgique, de 3 à 5 étoiles, et une conviction chevillée au corps : l’hôtellerie, c’est avant tout une histoire d’humains. Ici, pas de costume-cravate corporate figé : on avance vite, on ose, on fait équipe. Tu rejoins un groupe qui a de l’ambition à revendre et qui n’a pas peur de bousculer les codes.

Ta mission ? Vendre. Vendre fort, vendre bien, vendre partout où ça compte à l’international, sur les marchés qui te seront confiés. Tu portes la voix du groupe sur ton périmetre et tu fais rayonner chacun de nos hôtels — corporate, MICE, loisir, tu touches à tout, tu développes tout, selon la stratégie définie.

 

TON TERRAIN DE JEU :

  • Tu développes le portefeuille clients et le CA du groupe sur tes marchés internationaux : entreprises, agences, organisateurs d’événements, tu chasses partout.
  • Tu couvres les segments MICE, Corporate et Loisir — et sûrement d’autres, parce que chez nous on ne s’interdit rien.
  • Tu joues la carte de la diversité de nos hôtels et de la force de nos marques pour positionner chaque adresse comme LA solution du client.
  • Tu prospectes, tu fidélises, tu négocies. Sans relâche.
  • Tu construis ta propre stratégie commerciale sur tes marchés sur les segments visés (MICE, corporate, loisir), tu bâtis ton plan d’actions et tu pilotes ton budget comme un(e) pro.
  • Tu es en veille permanente sur tes marchés, tu montes des offres qui tapent dans le mille, en coordination avec le RM et les équipes terrain.
  • Tu connais chaque hôtel du Groupe sur le bout des doigts — positionnement, services, ambiance — et ça se sent dans ton pitch.
  • Tu représentes WiZiU sur les salons, workshops, soirées clients et événements partenaires. Et sur les réseaux sociaux, tu fais vivre ton activité et ta marque.
  • Tu pilotes tes contrats, tu alimentes le CRM, tu suis tes dossiers de A à Z, et tu accompagnes tes clients sur le terrain quand il le faut.
  • Tu joues collectif avec les autres commerciaux du groupe dès qu’une opportunité sort de ton périmètre géographique.
  • Tu reportes régulièrement sur tes résultats et tes objectifs, avec des KPI clairs, précis et chiffrés. 

Cette liste de missions n’est pas gravée dans le marbre : elle évolue avec l’entreprise, comme toi.

Tu es rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction Commerciale et Marketing (DOSM) Groupe.

Votre profil

LE PROFIL QU’ON RECHERCHE

  • Bac +3/5, formation commerciale, hôtellerie ou tourisme.
  • Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire en direction commerciale.
  • Une vraie fibre de chasseur(se), orienté(e) résultats, sans jamais perdre le sens du service client.
  • Tu connais les acteurs du tourisme d’affaires comme ta poche.
  • Tu es à l’aise avec tout le monde et tu sais créer des relations de confiance qui durent.

CE QUI FAIT LA DIFFÉRENCE

  • Organisé(e), autonome, à l’aise sur le terrain autant qu’au bureau.
  • Bonne présentation, diplomatie, esprit d’équipe et ponctualité.
  • Tu inventes des événements qui sortent du lot et qui marquent les esprits.
  • Tu maîtrises les outils CRM, le Pack Office et le digital sur le bout des doigts.
  • Prospection, négociation, closing : ton triptyque gagnant.
  • Anglais courant, à l’écrit comme à l’oral. Une seconde langue étrangère parfaitement maitrisée est un plus !
  • Permis B et mobilité sur ta zone de prospection — tu ne restes jamais en place.
  • Bonus : gestion d’appels d’offre MICE, Loisir ou Corpo, connaissance des marchés, et idéalement un PMS déjà dans les jambes.

 

CE QU’ON PROPOSE

Poste basé à Lille (siège WiZiU) de préférence ou Paris avec des déplacements fréquents à prévoir. Prépare tes valises.

Poste : CDI

Statut : Cadre au forfait

Salaire : 60k€ + variable

 

ET NOS PETITS PLUS :

Chez WiZiU, tous les collaborateurs, les « WiZMaker » sont uniques. C’est pourquoi nous avons conçu un programme d’avantages sur mesure, pensé pour valoriser votre engagement, favoriser votre bien-être et renforcer le collectif :

  • Bénéficiez d’une mutuelle prise en charge à 100 % ;
  • Remboursement des frais de transport à hauteur de 60% ; 
  • Bénéficiez d’une prime d’intéressement sur objectif qui valorise les réussites collectives de l’année ;
  • Recevez une prime WiZconnect : chez WiZiU, votre réseau vaut de l’or! Recommandez un talent de votre entourage pour pouvoir en bénéficier ;
  • Recevez la prime WiZtrust : parce que votre fidélité mérite d’être saluée : vous êtes récompensé pour votre engagement durable au sein de notre équipe ;
  • Intégrez un Groupe avec des possibilités d’évolution dans ses 25 établissements en France et en Belgique ;
  • Profitez du programme WiZdiscount en bénéficiant de remises exclusives dans les hôtels, restaurants et SPA du Groupe WiZiU.

 

Et bien sûr, nous garantissons également les avantages légaux suivants : 

  • Indemnités nourritures ou avantage en nature

Votre futur employeur

WiZiU : Réinventons l’hôtellerie ensemble.

Chez WiZiU, plateforme de gestion hôtelière du Groupe Covivio, nous portons une vision : celle d’une hôtellerie où l’humain est au cœur de tout. Avec un portefeuille de 24 hôtels en France et en Belgique, de 3 à 5 étoiles, nous insufflons à chaque établissement notre passion pour l’excellence et l’authenticité.

Vous rêvez d’un environnement où vos idées comptent ? Où votre passion pour l’hospitalité rencontre des opportunités de grandir et d’innover ? Rejoindre WiZiU, c’est intégrer une équipe agile et audacieuse, prête à redéfinir les standards.

Ici, nous célébrons les talents qui savent s’adapter, prendre des initiatives et travailler au service des clients. Si vous partagez nos valeurs – celle de construire avec la force du collectif, d’avancer vers l’avenir et d’accompagner le mouvement – il est temps de nous rejoindre.

WiZiU n’attend que vous. Et vous, qu’attendez-vous ?


Si cette offre ne correspond pas exactement à vos attentes, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature spontanée, d’autres opportunités pourraient correspondre à votre profil et à vos aspirations.

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